入职体检到底是什么？很多人可能感到比较陌生。在这篇文章中，我们将会为大家介绍入职体检是什么、它的重要性以及入职体检都包含了哪些项目。

什么是入职体检？

入职体检是指在职场上被录用后，公司要求新员工进行的一项体格检查。

为什么需要进行入职体检？

进行入职体检可以发现员工身体上存在的问题与潜在因素，及时诊断与治疗，防止出现意外情况，提高工作效率。

入职体检通常都包括什么项目？

1.身体常见疾病筛查：包括肝功能、肾功能、血脂与糖等因素；

2.职业病筛查：比如噪声、粉尘、电离辐射等职业危害因素；

3.心脑血管疾病筛查：检查是否有高血压、冠心病、动脉硬化等心血管相关疾病；

4.化验检查：包括尿常规、血常规等化验检查；

5.其他检查：视力听力、X光等身体检查。

入职体检的相关拓展知识

1.需要注意就是进行入职体检时，女性员工要考虑月经期间进行的影响，可以适当微调时间；

2.有些公司也会针对一些特殊情况进行特别安排，比如需要接触化学药品的工作岗位需要进行皮肤试验等等。

入职体检小结

进行入职体检可以帮助公司发现员工身体上存在的问题与潜在因素，及时预防与治疗，提高工作效率。入职体检通常包括身体常见疾病筛查、职业病筛查、心脑血管疾病筛查、化验检查以及其他检查等项目。女性员工考虑到月经周期影响，可以适当调整体检时间，对于特殊情况的工作岗位也有另行制定的相应检查标准。